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Título: ASSÉDIO MORAL NAS EMPRESAS
Aluno: CINTIA KARLA FLORES DA SILVEIRA
Orientador: LUIZ ANTONIO RAMALHO ZANOTI
Banca: GISELE SPERA MÁXIMO
Ano: 2023 Tipo: Monografia / TCC
Palavras-chave: Assédio Moral; Conduta Abusiva, Consequências; Prevenção.
Resumo: O presente trabalho tem por objetivo abordar os impactos que o Assédio Moral pode causar nas organizações, na vida do assediado e na sociedade e como as empresas tem abordado este problema estrutural que tem crescido em velocidade vertiginosa em todo mundo. Abordaremos a gravidade do problema e as diversas esferas atingidas como a empresa, sociedade, saúde pública e a própria vítima. O intuito desta análise no ambiente de trabalho consiste em refletir sobre as consequências, os prejuízos causados pelo assédio moral e a necessidade premente de políticas sérias e eficazes de prevenção contra a respectiva prática no ambiente de trabalho. Analisaremos que apesar de termos estudos e julgados nos Tribunais Trabalhistas, ainda se trata de um assunto incipiente no meio jurídico, porém podemos nos nortear nos princípios do Direito do Trabalho bem como os Direitos e Garantias Fundamentais Constitucionais. Podemos considerar que existem grandes aliados para o enfrentamento e prevenção do assédio moral dentro do ambiente de trabalho, o papel dos colegas de trabalho, áreas de Recursos Humanos na empresa e os órgãos fiscalizadores que atuam na prevenção do assédio moral. Notabilizando o tratamento jurídico atribuído ao assédio moral no ordenamento jurídico brasileiro.
